产品定位
基于派遣三性(临时/辅助/替代)岗位解决方案
产品价值
—  劳动关系转移到乙方,有效降低用工风险;
—  基础岗位事务性工作外包,提升企业管理效能。
适用场景
有三性岗位用工需求,或内部编制受控的客户(国企及事业单位为主)
服务内容
招聘、入/离职、合同档案、薪酬/社保/公积金、劳动关系管理等全面性人力资源服务
产品价值
—  基础性岗位日常管理及事务性工作外包,提升企业管理效能;
—  劳动关系转移到乙方,有效隔离企业用工风险;
—  税优返还收益。
适用场景
基础性岗位招聘难,期望通过外包合理规避用工风险,聚焦核心业务(如银行大堂、办公室文员、客服座席岗等);
服务内容
招聘、入/离职、合同档案、薪酬/社保/公积金、劳动关系和现场管理等全面服务
产品定位
基于风险完全转移及管理减负的岗位解决方案
产品定
基于业务流程的一站式承揽解决方案
产品价值
—  解决客户低价值业务流程招工难问题;
—  0风险,0管理,提升企业管理效能;
—  税优返还收益。
适用场景
—  物流仓储及中转场的工序外包;
—  制造业的生产线外包;
—  其它低价值流程多且用工管理风险大的业务流程外包。
服务内容
招聘、入/离职、合同档案、薪酬/社保/公积金、劳动关系和现场管理等全面服务